חולים ומחלימים מסרטן, שיחסירו יום עבודה בשל בדיקה או טיפול, יהיו זכאים לדמי מחלה מהיום הראשון להיעדרות, כך לפי הצעת חוק חדשה. כיום עובד שחולה אינו זכאי לתשלום עבור היעדרות של יום אחד, אלא מהיום הרביעי.
הצעת החוק, שהוגשה על ידי ח"כ אורלי לוי־אבקסיס, מציעה כי עובד שרחלה בסרטן ומוכרח להחסיר יום עבודה או להיעדר מחלקו בשל בדיקות, ביקורות או טיפולים - משכורתו לא תיפגע כבר מהיום הראשון להיעדרותו.
ההשראה להצעת החוק היתה פוסט שהעלה עידן ליבוביץ' (41) מנס ציונה בעמוד הפייסבוק של "חלאסרטן",
קהילת צעירים חולי סרטן. עידן חלה בלוקמיה ב־2015 וכיום מחלים מהמחלה. לפני כשנה וחצי החל לעבוד בחברה טכנולוגית מובילה, ומדי פעם נעדר לצורך בדיקות והביא אישורי מחלה. בתלוש המשכורת הבחין כי מורידים לו את הימים שבהם ערך ביקורת תקופתית בבית החולים.
בשיחה עם הנהלת החשבונות של החברה ענו לו שלצערם זה החוק בישראל, וכי הביקורות התקופתיות שבגינן עליו להחסיר יום בחודש הן על חשבונו. "אני וצעירים רבים נוספים שעובדים ומחלימים ממחלת הסרטן, מחויבים לעשות ביקורת תקופתית פעם בחודש ואף יותר", אמר ליבוביץ', "ולא הגיוני שזה ייחשב לנו חופש מהעבודה".
ח"כ אורלי לוי־אבקסיס אמרה ל"ישראל היום": "מרגע שנחשפתי לנושא גיליתי דברים שאי אפשר להשאיר ללא מענה. הצעת החוק נולדה מתוך הפוסט של עידן, שהציג את הבעיה שלו לחזור לעבודה אחרי התמודדות עם מחלה. צריך להיות שם בשביל הצעירים שחלו וצריכים התאמות למסלול החיים החדש שלהם".
"אתגרים קשים"
שירה סגל־קופרמן, מנכ"לית עמותת "מרכז טל" ומנהלת מיזם "חלאסרטן", אמרה: "חולי הסרטן הצעירים והמחלימים הצעירים פוגשים באתגרים קשים גם לאחר שהבריאו מהמחלה. ככל שהמדינה תוכל לסייע להם, כך הם יוכלו לחזור למעגל החיים הרגיל ולסייע להצלחת המשק".
על פי הצעת החוק, יהיה אפשר להסמיך ולקבוע בתקנות מחלות קשות נוספות שמחייבות היעדרות לצורכי בדיקות וטיפולים.
